يُركز هذا النقاش على تأثير الذكاء الاصطناعي على سوق العمل، ويؤكد المشاركون على ضرورة تطوير المهارات الناعمة لدى البشر لتواكب التغيرات التقنية.
رغم الاتفاق على أن الذكاء الاصطناعي لن يحل محل البشر بل سيرفع من مستوى قدراتهم، تبرز اختلافات في وجهات النظر حول إدارة الآثار الاجتماعية والاقتصادية لهذا التحول.
تشدد بسمة بن عاشور ونهى الحلبي على أهمية الاستثمار في التعليم والتدريب لتأقلم الموظفين مع التطورات الجديدة، في حين يركز زكري العبادي على ضرورة دعم أولئك الذين قد يتضرروا من فقدان الوظائف التقليدية.
ترى رابعة السوسي أن تحمل المسؤولية الشخصية عن تنمية الذات وتحديث المهارات جزء أساسي للشباب لمواجهة مستقبل متغير.
مقالات قد تكون مفيدة من موسوعة دار المترجم:
- ما حكم النكات التي تكون على صور الفنانين أو الفنانات, والتي توضع على مواقع التواصل الاجتماعي، أو ترس
- Lampung
- كنت شديدة القرب من الله في العبادات والطاعات وكنت أحيا أجمل وأرضى وأسعد حياة، ولكنني لم أقدر تلك الن
- هل يجوز للرجل أن يعمل الحناء للزينة وخاصة بزواجه ؟
- أنا مدير بخبرة كبيرة لسنين عديدة بإدارة الأعمال وقد أجرت لي إحدى الشركات مقابلة للعمل لديها مع أنه ل